Adjoint(e) de direction EHPAD - Résidence des Collines (85)

L’adjoint de direction contribue au pilotage de l'établissement avec la directrice et les responsables de services. 

Missions principales :

• Par délégation de la directrice et en son absence :  

Assurer l’intérim en lien avec les élus du CCAS et les cadres de chaque service

Assurer les affaires courantes et le suivi des dossiers

• Préparation et suivi des documents budgétaires EPRD / ERRD - nomenclature M22
• Suivi des rapports d’activités, statistiques, enquêtes …

• Management d’un service administratif de 3 personnes qui assure :

• La gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement :

• La politique RH pour l’établissement :

Gestion de la paie du personnel, des recrutements, mise en place de la GPEC / plan de formation, suivi du processus RH et l'accueil des nouveaux salariés

Qualité de vie au travail / DUERP / prévention et qualité des conditions de travail

Suivi de l’instances paritaire CST / préparation des rapports sociaux

• L’accueil des habitants en lien avec les autres services

Suivi des contrats de séjour et actualisation des outils loi 2002

Coordination avec les services sur la gestion des réclamations

• Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité et d’une charte informatique
• Assurer une veille réglementaire

 

VOTRE PROFIL :

 

• Compétences et qualifications requises :
  • BAC +3 /5 - Diplômes et formations : CAFDES / DEREIS / Droit / gestion / médico-social
  • Expérience managériale souhaitée
  • Concours Attaché / rédacteur / ou Contractuel
• Connaissances particulières requises :
  • Management / gestion de projets
  • Expérience et Compétences Budget / comptabilité M22 (EPRD / ERRD)
  • Connaissance de l'environnement EHPAD et du Médico-social et Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale ;
  • Organisation des collectivités et de la politique locale ;
  • Très bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion.

 

• Qualités professionnelles requises :
  • Esprit d'analyse et de synthèse ; qualités d'organisation et de discrétion ;
  • Disponibilité - capacité d'adaptation et qualités relationnelles ;
  • Force de proposition et capacité d'action ;
  • Dynamisme et créativité

 

Conditions / Salaire :

Travail à temps plein – 1607H

Selon la grille de la Fonction publique territoriale / contractuel selon diplômes et expériences

Prime SEGUR / prime annuelle / régime indemnitaire aux fonctionnaires et contractuel / CNAS

 

Candidature

 

Lettre de motivation et CV à adresser AVANT LE 31 OCTOBRE 2024 :

Madame LAMOUREC, Directrice

Résidence Les Collines – 14, rue des Lilas

85700 POUZAUGES

accueil@lescollines.fr